Responsable de formation du syndicat

Formation

Tarif :
INTER : Nous consulter
INTRA : Nous consulter
Durée : 21 heures sur 3 jours
Groupe : De 8 à 14 personnes
Si aucune session ci-dessous ne correspond à vos attentes ou si vous désirez une formation en INTRA, vous pouvez nous faire part de votre besoin en cliquant sur le bouton ci-dessous.

Taux de Satisfaction

91 % de satisfaction sur 1 an
63 avis

Taux de Réussite

8 stagiaires formés sur 1 an
Il n'existe pas encore de pourcentage de réussite sur ce produit.
CETTE FORMATION VOUS PROPOSE DE DÉFINIR LA FONCTION DU RESPONSABLE DE FORMATION DU SYNDICAT.ELLE VOUS FOURNIRA ÉGALEMENT DES MÉTHODES ET DES OUTILS POUR ACCROÎTRE L’EFFICACITÉ DE LA FORMATION SYNDICALE AU SEIN DE VOTRE SYNDICAT CFDT.

Objectifs


  1. Identifier le rôle du responsable de formation

  2. Mobiliser les équipes sur la formation syndicale

  3. Élaborer et suivre le plan de formation du syndicat

Prérequis

Etre en responsabilité de la formation dans son syndicat CFDT

Contenu

  • Rôle du responsable formation au sein de l’exécutif du syndicat
  • Droit de la formation syndicale
  • Différence entre besoins et demandes de formation
  • Étapes d’élaboration du plan de formation
  • Contenu du plan de formation du syndicat
  • Argumentaires et supports de communication
  • Outils de suivi et d’évaluation de la formation

Pédagogie

alternance méthodes active, affirmative et interrogative

Type public

public et privé

Méthode d'évaluation

ébauche de construction du plan de formation du syndicat

Prochaines sessions

Aucune session disponible.