Investir les enjeux en matière de santé au travail : diagnostic

Formation

Tarif :

INTER : à partir de 1 257 € Net

INTRA : Nous consulter

Durée : 21 heures sur 3 jours

Groupe : De 8 à 16 personnes

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En tant qu'élu·e au Comité Social et Économique (CSE), membre de la commission Santé, Sécurité et Conditions de Travail (SSCT) ou représentant·e de proximité chargé des questions liées à la santé au travail, votre mandat arrive à son terme. Vous avez le désir de renforcer vos compétences et vos pratiques dans le domaine de l'amélioration des conditions de travail et de la politique de prévention. Cette formation vous propose de réaliser un bilan approfondi de vos actions précédentes et de votre engagement en vue de préparer de manière proactive votre prochain mandat. Elle vous permettra d'acquérir de nouvelles connaissances, de mettre en place des stratégies efficaces et de consolider votre expertise.

Objectifs

Renforcer son rôle stratégique de représentant·e du personnel expérimenté en santé au travail pour mesurer les risques professionnels et proposer des actions d’amélioration des conditions de travail
S’approprier les thématiques actuelles en matière d’amélioration de la santé au travail et innover dans la prévention

Prérequis

Avoir suivi la formation CSE SSCT ou avoir exercé un mandat d’élu·e en CSE depuis au moins 2 ans

Être élu·e en CSE ou membre de la commission SSCT

Contenu

Retour d’expériences des actions menées dans son mandat au CSE

Santé-sécurité : analyse de la qualification des accidents du travail, des accidents de trajets, des maladies professionnelles et des indicateurs de santé

Évolutions législatives

Pratique du dialogue social pour agir sur les conditions de travail dont les axes revendicatifs en matière de qualité de vie au travail

Analyses des modes d’organisation du travail et leur impact sur la santé au travail

Prise en charge du dossier handicap

Rôle, mission et lien entre les actions du CSE, la commission SSCT et les représentants de proximité

Positionnement à l’égard des autres acteurs de la santé au travail

Mobilisation des principes et outils de prévention des risques

Proposition d’actions innovantes en matière de prévention des risques professionnels

Pédagogie

Méthodologie active.

Livret stagiaire.

Type public

Secteur privé

Méthode d'évaluation

Évaluation diagnostique avant la formation
Évaluation formative tout au long de la formation
Évaluation sommative à la fin de la formation
Évaluation de satisfaction à la fin de la formation

Prochaines sessions

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