Imagin'syndicalisation cadres : agir sur les stéréotypes et pour la syndicalisation des cadres

Formation

Tarif :
INTER : Nous consulter
INTRA : Nous consulter
Durée : 14 heures sur 2 jours
Groupe : De 8 à 16 personnes
Si aucune session ci-dessous ne correspond à vos attentes ou si vous désirez une formation en INTRA, vous pouvez nous faire part de votre besoin en cliquant sur le bouton ci-dessous.

Taux de Satisfaction

89 % de satisfaction sur 1 an
14 avis

Taux de Réussite

17 stagiaires formés sur 1 an
Il n'existe pas encore de pourcentage de réussite sur ce produit.

Les militants ont souvent des idées préconçues sur les cadres et le management en général. Ils ont des réticences à les inclure dans leur équipe et n’osent souvent pas leur proposer l’adhésion. Après une analyse fine sur les représentations et les stéréotypes qui sont véhiculés sur les cadres, l’encadrement et le management, et le constat des difficultés réelles pour faire adhérer les cadres, il a été décidé de mettre en place une formation en direction des militants des SSE afin de lutter contre ces stéréotypes et de faciliter la proposition d’adhésion à des cadres.

 

 

Objectifs

Améliorer le taux de syndicalisation des cadres à la CFDT et notre implantation dans le collège cadres

Lutter contre les stéréotypes concernant les cadres et le management

Améliorer la prise en charge syndicale des cadres dans les entreprises et les administrations et au sein de la CFDT (syndicat, union régionale interprofessionnelle et fédération)

 

 

 

 

 

 

 

Prérequis

Aucun

Contenu

Modifier son regard sur les cadres et le management

Préciser la notion de cadres et appréhender ce qu’est le management

Connaître les préoccupations des cadres dans le secteur privé et public

Articuler le sens du syndicalisme d’adhérents et une démarche de développement spécifique en direction des cadres

Connaître les attentes et les motifs d’adhésion chez les cadres

Aller à la rencontre des cadres et leur proposer l’adhésion

Effectuer le retour sur le travail intersession et s’entrainer à proposer l’adhésion

Connaître la conception et les choix politiques de la CFDT pour organiser et prendre en charge les cadres au sein de la CFDT

 

 

 

 

 

 

 

 

Pédagogie

Pédagogie active, travaux individuels et de groupe, jeux de rôle, mises en situation, vidéos, exercices, exposés, livret stagiaire

Type public

Militants souhaitant développer la CFDT auprès des cadres ; responsables développement, référents cadres et membres des exécutifs des syndicats

Méthode d'évaluation

Évaluation des compétences réalisée tout au long de la formation par le participant lui-même (auto-évaluation) et / ou l’intervenant·e
Évaluation de la satisfaction à chaud en ligne

Prochaines sessions

N° session :A24127A
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Thème : DEVELOPPEMENT REPRESENTATIVITE / REP
Lesmercredi23etjeudi24octobreoct.2024
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Imagin'syndicalisation cadres : agir sur les stéréotypes et pour la syndicalisation des cadres

Durée : 14 heures sur 2 jours
Lieu : 75019 PARIS 19 - IREFE
tarif public : 0 € Net Adhérent : 100 € Net
16 places disponibles