Délégué-e Syndical-e - Formation Initiale

Formation

Tarif :

INTER : Nous consulter

INTRA : Nous consulter

Durée : 28 heures sur 4 jours

Groupe : De 8 à 14 personnes

Fiche programme : Téléchargez le programme détaillé de formation
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Si aucune session ci-dessous ne correspond à vos attentes ou si vous désirez une formation en INTRA, vous pouvez nous faire part de votre besoin en cliquant sur le bouton ci-dessous.

Demande de devis

Taux de Satisfaction

86 % de satisfaction sur 1 an

90 avis

Taux de Réussite

104 stagiaires formés sur 1 an

Il n'existe pas encore de pourcentage de réussite sur ce produit.

VOUS REPRÉSENTEZ LA CFDT DANS VOTRE ENTREPRISE, VOUS DEVEZ DÉVELOPPER DES COMPÉTENCES MULTIPLES.

CETTE FORMATION INITIALE VOUS PROPOSE DE CONSTRUIRE VOTRE RÔLE DE DÉLÉGUÉ SYNDICAL ET DE RENFORCER VOS MOYENS D’ACTION. CETTE FORMATION EST VOTRE FORMATION INITIALE POUR VOUS PERMETTRE DE SUIVRE VOTRE PARCOURS FORMATION

Objectifs

Identifier les missions et les attributions du délégué syndical

Construire son rôle de délégué syndical

Promouvoir une démarche d’action collective et de négociation dans l’entreprise

Prérequis

Exercer le mandat de DS

Contenu

Rôle et fonctions du délégué syndical
Repérage de l’environnement du délégué syndical
Moyens d’action du délégué syndical
Place du délégué syndical CFDT dans la section syndicale d’entreprise
Rôle du délégué syndical dans la négociation collective
Construction du dialogue social avec l'exemple d'accord pour les travailleurs en situation de handicap
Axes revendicatifs CFDT

Pédagogie

Alternance de méthodes affirmatives, interrogatives et actives : Échange de pratiques, Travaux de groupe, Exercices indivuelles et de groupes, mise en situation